为进一步统一思想，增强发展动力，2月19日下午，康利达集团成功组织全体员工在20楼会议室召开2021年度工作报告暨2022年度责任目标签订仪式。集团董事长薛景霞、总裁訾建军出席仪式并讲话。集团副总裁吴勇军、张晓岚等参加仪式。仪式由集团党委书记李继东主持。

本次仪式的主题是通过认真总结回顾2021年度工作，科学分析当前面临的挑战和机遇，安排部署2022年的各项工作任务并签订目标责任书，号召各部门各公司统一思想，坚定信心，攻坚克难，开拓创新，为全面实现2022年的工作目标而努力奋斗。

仪式上，訾建军作了题为《回顾过去，展望未来；乘风破浪，勇往直前》的工作报告。报告在总结2021年度工作情况的基础上，深入研判经济形势，对2022年集团面临的经营压力、营商环境、运营结果等情况进行了预测，着重从“找差距”“理思路”“严执行”、“强内控”、“提素能”等方面对全面完成全年目标提出了努力方向和具体要求。

在报告中，訾建军围绕“艰苦奋斗、顽强拼搏，上下求索、锐意进取，与时俱进、一往无前，敞开胸襟、拥抱世界 ”四个方面，回顾总结了康利达集团的成长历程和康利达精神的内核特质。他指出，2022年是集团实现高质量发展的关键一年，在市场环境的多种压力下，康利达人必须要坚定信心、顺应时势、随机应变、共克时艰，全力保障集团持续健康发展。他强调，在新形势新任务下，集团要进一步乘着政策、形势、趋势的东风，明确目标，迎难而上，以时不待我的精神，攻坚克难的勇气，坚定不移的信念和更加饱满的斗志迎接2022年的各项挑战，推动集团创新发展和战略转型。

集团副总裁张晓岚代表目标责任书签订人宣读承诺。雅宝地产公司、康利达装饰公司、吉安物业公司、康利达城建运营公司、3U孵化器、集团项目拓展部、财务部、投融资部、人力资源部、集团办公室负责人和集团副总裁等，依次向訾建军签订了目标责任书。康利达装饰公司负责人崔国贞、雅宝地产公司总经理武宏勋、集团副总裁吴勇军代表签约人作表态发言。

薛景霞在讲话中围绕“认错的勇气”“欣赏的勇气”“忍耐的勇气”“低头的勇气”“放下的勇气”“咽下的勇气”“活下的勇气”等人生哲理，向大家分享了自己30多年的创业历程、成长历程和人生历程，并向康利达全体同仁一年来的辛苦付出，表示衷心的感谢！她指出，过去一年，面对复杂外部环境和疫情汛情叠加的考验，集团上下顶压奋进、负重前行，以“拼抢实”的状态和作风，交出了“全年精彩”的合格答卷，这些成绩的取得凝聚着全体职工的辛勤汗水。在新的一年，大家要继续脚踏实地、勇于创新，坚定不移走有质量、有效益、可持续的发展之路。

在讲话中，薛景霞通过列举北京冬奥会赛场上，选手们勇于挑战自我、挑战极限的精彩表现和中国女足在逆境中重返亚洲巅峰等典型事例，生动诠释了在机遇与挑战中，信心、勇气、选择、拼搏的重要性。她强调，今年是集团谋求战略转型和突破提升的关键之年，加强国家政策的学习分析，准确把握机遇和挑战的发展变化，坚持创新发展打破定式思维和固有模式的决心，是推动集团高质量发展的关键所在。她号召全体康利达人，要进一步认清形势，统一思想，以更加强烈的责任感、紧迫感、使命感，以“更高更快更强更团结”的奋斗精神，向新一轮既定目标稳步迈进，勇敢地担起集团转型发展的重任，为实现全年目标任务的圆满完成贡献自己的力量。

为贯彻落实好会议精神，李继东要求与会人员认真学习薛董事长、訾总裁重要讲话和工作报告精神，真正做到统一思想、统一步调、统一行动。各部门各公司领导，要按照“两个考虑”、“四个明确”的要求对年度目标进行细化分解，明确人员分工、时间节点、有关要求、具体标准。康利达全体员工，要进一步振奋精神，以勇往直前的勇气，敢打必胜的信心，虎虎生威的气势，阔步新征程，担当新使命，再创新佳绩，确保年度目标任务的圆满完成！

在热烈的掌声中，康利达集团2021年度工作报告暨2022年度责任目标签订仪式圆满结束。与会人员表示，将认真领会学习会议精神，集结队伍整装上路，朝着目标加速前进，为坚定不移的完成全年目标任务贡献更多更大的智慧和力量。

文稿/张凤玲  照片/曹爽

编辑/李建珂  审核/李继东